Social Economy and Gender Equality on the Labour Market

Authors

  • Wiktoria Domagała Uniwersytet Ekonomiczny w Poznaniu

DOI:

https://doi.org/10.18559/9whwsd90

Keywords:

Gender inequality, Social economy, Innovative character, Labour market

Abstract

The article discusses the issue of actions towards the establishment of equal opportunities for women and men on the Polish labour market undertaken by social economy organizations. The analysis shows the theoretical aspects of social economy entities. Then it focuses on the social and economic dimensions of the social economy's impact on gender inequality. In order to provide an economic background the paper presents the basic statistical data on the economic activity of the population by sex in the years 1993-2013 on the Polish labour market. Next, the article focuses on projects run by social economy, that take issues, e.g. work-life balance, flexicurity, into consideration. The article identifies innovative cross-sectoral actions aimed at eliminating barriers for women's economic activity. The gender perspective is adopted as a determinant for projects implemented by the social economy. Their main features, range of impact and potential barriers are illustrated in the essay. Furthermore the article recommends areas of gender inequality that can be a challenge to initiatives undertaken by the social economy.

Downloads

Download data is not yet available.

References

Andrejczuk, M., 2012, Karta różnorodności. Korzyści z zarządzania różnorodnością. Karta różnorodności w Polsce, Forum Odpowiedzialnego Biznesu, Warszawa.
View in Google Scholar

Andruszkiewicz, I., 2008, Równouprawnienie kobiet i mężczyzn na rynku pracy, w: Sadowska-Snarska, C. (red.), Równowaga. Praca - życie - rodzina, Wydawnictwo Wyższej Szkoły Ekonomicznej w Białymstoku, Białystok, s. 212-220.
View in Google Scholar

Boni, M., 2007, Konteksty ekonomii społecznej, w: Staręga-Pasek, J. (red.), Ekonomia społeczna. Perspektywa rynku pracy i pomocy społecznej, Wydawnictwo Rozwoju Służb Specjalnych, Warszawa, s. 47-64.
View in Google Scholar

Branka, M., Dunaj, M., 2010, Dyskryminacja ze względu na płeć i wiek, w: Borowska, M., Branka, M. (red.), Równość szans kobiet i mężczyzn a rynek pracy, Centrum Rozwoju Zasobów Ludzkich, Warszawa, s. 9-24.
View in Google Scholar

Branka, M., Rawłuszko, M., Siekiera, A., 2009, Zasada równości szans kobiet i mężczyzn w projektach Programu Operacyjnego Kapitał Ludzki, Ministerstwo Rozwoju Regionalnego, Warszawa http://www.efs.gov.pl/Wiadomosci/Documents/zasadarownociszans.pdf [dostęp: 3.12.2014].
View in Google Scholar

Chołuj, B., (red.), 2007, Polityka równości płci Polska 2007, Program Narodów Zjednoczonych ds. Rozwoju, Warszawa, http://www.feminoteka.pl/downloads/polityka_rownosci_plci_polska2007.pdf [dostęp: styczeń 2015].
View in Google Scholar

Czerwińska, E., 1995, Rynek pracy w Polsce, Kancelaria Sejmu, Biuro Studiów i Ekspertyz, Warszawa, http://biurose.sejm.gov.pl/teksty_pdf_95/r-68.pdf [dostęp: 3.12.2014].
View in Google Scholar

Frączek, M., Laurisz, N., 2012, Ekonomia społeczna a rynek pracy, w: Frączek, M., Hausner, J., Mazur, S. (red.), Wokół ekonomii społecznej, Wydawnictwo Uniwersytetu Ekonomicznego w Krakowie, Kraków, s. 157-176.
View in Google Scholar

Golinowska, S., 2004, Praca z perspektywy płci, w: Golinowska, S. (red.), W trosce o pracę. Raport o rozwoju społecznym, Program Narodów Zjednoczonych ds. Rozwoju, Warszawa, s. 169-191.
View in Google Scholar

Gromkowska-Melosik, A., 2008, Stratyfikacja, ruchliwość społeczna i edukacja, w: Gromkowska-Melosik, A., Gmerek, T., Problemy nierówności społecznej w teorii i praktyce edukacyjnej, Wydawnictwo Impuls, Kraków, s. 9-20.
View in Google Scholar

GUS, 2004, Kobiety i mężczyźni na rynku pracy 2003, Zakład Wydawnictw Statystycznych, Warszawa.
View in Google Scholar

GUS, 2010, Kobiety i mężczyźni na rynku pracy 2010, Zakład Wydawnictw Statystycznych, Warszawa.
View in Google Scholar

GUS, 2012, Kobiety i mężczyźni na polskim rynku pracy 2012, Zakład Wydawnictw Statystycznych, Warszawa.
View in Google Scholar

GUS, 2013a, Monitoring rynku pracy. Kwartalna informacja o aktywności ekonomicznej ludności - IV kwartał 2012, Zakład Wydawnictw Statystycznych, Warszawa, http://www.stat.gov.pl/cps/rde/xbcr/gus/PW_kwart_inf_aktywn_ekonom_ludnosci_4kw_2012.pdf [dostęp: 3.12.2014].
View in Google Scholar

GUS, 2013b, Monitoring rynku pracy. Kwartalna informacja o rynku pracy - IV kwartał 2013, Zakład Wydawnictw Statystycznych, Warszawa, http://www.stat.gov.pl/cps/rde/xbcr/gus/PW_kwartalna_inf_o_rynku_pracy_4kw_2013.pdf [dostęp: 3.12.2014].
View in Google Scholar

GUS, 2014, Kobiety i mężczyźni na rynku pracy 2013, Zakład Wydawnictw Statystycznych, Warszawa.
View in Google Scholar

Janicka, I., 2010, Regulamin uczestnictwa w Projekcie "Mamy aktywne Mamy", Fundacja Aktywności Lokalnej, Poznań.
View in Google Scholar

Janicka, I., 2014, Informacja o projekcie "Mam dziecko - pracuję", Fundacja Aktywności Lokalnej, Poznań.
View in Google Scholar

Janicka, I., Lisiecka M., Urbaniak M., 2014, Informacja o projekcie "Mam dziecko - pracuje", Fundacja Aktywności Lokalnej, Poznań.
View in Google Scholar

Jarmołowicz, W., Kalinowska, B., 2008, Praca i płaca kobiet na polskim i unijnym rynku pracy w: Jarmołowicz, W. (red.), Przemiany na współczesnym rynku pracy, Wydawnictwo Forum Naukowe, Poznań, s. 149-171.
View in Google Scholar

Kalinowska-Nawrotek, B., 2004, Nierówności płci na rynku pracy, w: Wożniak, M.G. (red.), 2004, Nierówności społeczne a wzrost gospodarczy, Wydawnictwo Uniwersytetu Rzeszowskiego, Rzeszów, s. 343-357.
View in Google Scholar

Kalinowska-Sufinowicz, B., 2012, Raport podsumowujący projekt FLEXCORE - wielopłaszczyznowa promocja elastycznego rozwoju zawodowego w oparciu o ideę Flexicurity w Wielkopolsce, Wielkopolski Związek Pracodawców Prywatnych im. Cyryla Ratajskiego, Uniwersytet Ekonomiczny w Poznaniu, Poznań.
View in Google Scholar

Kida, J., 2010, Sytuacja psychospołeczna grup marginalizowanych a zadania ekonomii społecznej, w: Głąbicka, K. (red.), 2010, Ekonomia społeczna, Mazowieckie Centrum Pomocy Społecznej, Warszawa, s. 43-47.
View in Google Scholar

Kussy, A., 2015, Spółdzielnie dziecięcych uśmiechów, w: Jak robić biznes społeczny? Pismo poświęcone przedsiębiorczości społecznej, Wydawnictwo Ogólnopolskiego Związku Rewizyjnego Spółdzielni Socjalnych, Warszawa, nr 08/15.
View in Google Scholar

Kwiatkowski, J., 2008, Wprowadzenie do dyskusji, w: Kwiatkowski, J., Okraszewska, A. (red.), Ekonomia społeczna: moda czy remedium?, Małopolski Instytut Samorządu Terytorialnego i Administracji, Kraków, s. 7-20.
View in Google Scholar

Lisowska, E., 2007, Gender Index. Monitorowanie równości kobiet i mężczyzn w miejscu pracy, Program Narodów Zjednoczonych ds. Rozwoju, Warszawa.
View in Google Scholar

Lisowska, E., Sznajder, A., 2013, Zarządzanie różnorodnością w miejscu pracy, Raport z I edycji Barometru Różnorodności, Konfederacja Pracodawców Prywatnych Lewiatan, Warszawa.
View in Google Scholar

Mandal, E., 2007, Kobiety i mężczyźni a praca zawodowa, w: Mandal, E. (red.), W kręgu gender, Wydawnictwo Uniwersytetu Śląskiego, Katowice, s. 79-89.
View in Google Scholar

Musiał-Karg, M., 2010, Kobiety na rynku pracy - wybrane zagadnienia, w: Knochenmuss, K. (red), Mentoring dla kobiet. Szeroka droga do kariery. Projekt dla województwa lubuskiego, Wydawnictwo Sonar, Słubice, s. 7-17.
View in Google Scholar

Wygnański, K., 2009, O ekonomii społecznej - podstawowe pojęcia, instytucje i kompetencje, Stowarzyszenie Czas Przestrzeń Tożsamość, Szczecin.
View in Google Scholar

Downloads

Published

2015-07-31

Issue

Section

Articles

How to Cite

Domagała, W. (2015). Social Economy and Gender Equality on the Labour Market. Studia Oeconomica Posnaniensia, 3(7), s. 129-148. https://doi.org/10.18559/9whwsd90